High Bar for Talent: вакансії квітня для маркетологів
- Катерина Шевченко
- 6 днів тому
- Читати 5 хв
Wisey — продуктова компанія з групи Universe Group, яка створює EdTech-платформу для підвищення персональної продуктивності. Платформою вже користуються понад 1,5 млн осіб у всьому світі. Компанія шукає Creative Marketing Manager, який допомагатиме масштабувати бізнес через якісну роботу з креативами та генерацію ідей для топових перформансів у рекламі. Основні задачі: дослідження ринку, написання ТЗ для дизайнерів, аналіз результативності креативів, організація креативних брейнштормів, впровадження трендів, оптимізація процесів. Вимоги: 1+ рік досвіду в маркетингу (digital, бренд, SMM), аналітичне мислення, проактивність.
HOLYWATER — технологічна компанія, що поєднує креативність авторів з можливостями ШІ для створення персоналізованих продуктів, якими користуються понад 30 млн людей. Компанія шукає Creative Marketing Specialist для посилення маркетингових підходів і пошуку нових точок росту для продуктів. Основні задачі: аналіз ринку та конкурентів, участь у брейнштормах, генерація креативних ідей, тестування маркетингових гіпотез, співпраця з контент-командою. Вимоги: 1+ рік досвіду на аналогічній позиції, навички аналізу ринку, створення креативної стратегії, тайм-менеджмент і фокус на результат.
Guru Apps — продуктова компанія з Universe Group, яка створює мобільні застосунки для продуктивності, цифрової гігієни та редагування контенту. Їхні продукти, зокрема Cleaner Guru, Scan Guru та ШІ-застосунки, мають понад 70 млн користувачів у 180 країнах. Компанія шукає Creative Marketing Specialist для створення креативів у Facebook, TikTok та інших каналах з метою підвищення прибутковості продуктів. Основні задачі: розробка креативної стратегії, аналіз ринку та конкурентів, генерація гіпотез і проведення A/B/C тестів, брифінг дизайнерів, адаптація креативів під різні платформи, співпраця з Meta і TikTok, пошук нових підходів до покращення креативного процесу. Вимоги: від 6 місяців досвіду у перформанс-маркетингу, робота з дизайнерами, розуміння KPI креативів, аналітичне мислення.
Lift — українська продуктова компанія, яка розробляє мобільні рішення для контент-креаторів. Її головний продукт — застосунок для фото- та відеоредагування Lift — має 10 млн завантажень, середню оцінку 4.8 і постійно фічериться в App Store. Компанія активно масштабується й шукає Creative Marketing Specialist для посилення маркетингової команди.
Основні задачі: розробка концепцій креативів для перформанс-реклами, організація креативних брейнштормів, написання брифів, аналіз ефективності, генерація ідей, моніторинг конкурентів та ринку. Вимоги: 1+ рік досвіду в digital/performance/creative маркетингу, знання трендів у соцмережах, досвід A/B тестування, написання ТЗ для дизайнерів, копірайтинг, креативне мислення.
PlantIn — українська продуктова компанія з екосистеми Genesis, яка створює застосунки на основі ML. Її продукти (зокрема PlantIn та CoinIn) мають понад 35 млн користувачів. Компанія шукає Junior Creative Marketing Specialist для генерації ідей рекламних роликів і підсилення маркетингової команди. Основні задачі: участь у брейнштормах, створення ТЗ для дизайнерів, адаптація креативів під різні платформи, аналіз ринку й ефективності кампаній, допомога зі зйомками. Вимоги: 6+ місяців досвіду або профільне навчання, вміння писати короткі рекламні тексти, базові знання сторітелінгу й маркетингових метрик, англійська Upper-Intermediate+. Перевагою буде досвід роботи з ШІ-інструментами для генерації контенту.
Boosters — українська продуктова компанія, що створює EdTech та life-improvement застосунки для 40+ млн користувачів. Для JustDone — ШІ-асистента для студентів і дослідників — шукають Email Marketing Manager з досвідом розробки стратегій email-розсилок. Задачі: створення та реалізація email-маркетинг стратегії, A/B тестування, налаштування автоматизованих кампаній, робота з базами користувачів та аналітикою. Вимоги: 2+ роки досвіду, знання CRM-систем, інструментів розсилок (Braze, Iterable тощо), аналітичне мислення, досвід з GA4/Amplitude/BI, англійська Upper-Intermediate+.
Boosters також шукає PPC Specialist для продукту JustDone. Основна мета — масштабування Google Ads. Задачі: запуск і оптимізація кампаній у Google/Bing Ads, тестування гіпотез, покращення ключових метрик (CAC, LTV, ROAS), участь у створенні рекламних матеріалів. Необхідно: 2+ роки досвіду з Google Ads на Tier 1 ринках, робота з бюджетами $50K+, аналітичний підхід (GA, Amplitude), англійська Upper-Intermediate+.
w7g — це femtech-компанія з екосистеми Genesis, яка створює цифрові продукти для жіночого добробуту. Компанія шукає User Acquisition Manager для масштабування каналів залучення користувачів. Основні задачі: запуск і оптимізація рекламних кампаній у Facebook, TikTok, Pinterest, а також через рекламні мережі Applovin, Ironsource, Unity, Moloco чи Mintegral; управління бюджетом і метриками ROAS та LTV; аналіз ефективності та конкурентного середовища; генерація гіпотез і взаємодія з менеджерами рекламних платформ. Вимоги: 1+ рік релевантного досвіду, практична робота з Facebook та Google Ads, аналітичне мислення, орієнтація на ROI, англійська не нижче за Intermediate+.
Promova — компанія, що розвиває платформу для вивчення мов. Команда шукає Lead of Organic Acquisition (SEO / ASO), який розроблятиме та реалізовуватиме стратегію залучення органічного трафіку і його конверсії в користувачів продукту. Основні задачі: управління органічним залученням через вебсайт, PBN мережі, застосунки та інші платформи, розробка стратегії для залучення трафіку на різних ринках, управління SEO, ASO та linkbuilding командами, аналіз результатів та робота з бюджетами. Вимоги: 5 років досвіду в SEO, 2 роки в управлінні командами, досвід роботи в англомовних ринках та продуктових компаніях, знання SEO інструментів (Ahrefs, Serpstat, Semrush), досвід з ASO, володіння англійською на рівні B2-C1.
Вакансія компанії-партнера:
Impulse — українська продуктова компанія з групи Headway, що вже понад 6 років розвиває мобільний застосунок Impulse — Brain Training, який допомагає користувачам покращувати пам’ять, увагу та інші когнітивні функції. Продукт має понад 90 млн завантажень, стабільний рейтинг 4.7 в App Store, та є лідером у своїй категорії на глобальному рівні. Команда шукає аналітика з маркетинговим фокусом, який підсилить напрямок user acquisition та допоможе знаходити нові точки росту. Задачі: запуск і аналіз рекламних кампаній у Meta Ads, оптимізація маркетингової воронки, робота з ключовими бізнес-метриками (LTV, ROAS), дослідження ринку та тестування гіпотез, а також операційна підтримка процесів. Вимоги: досвід від 1 року в аналітиці, знання Excel, базове розуміння юніт-економіки.
Impulse також шукає Junior Creative Specialist для генерації рекламних ідей та участі в розвитку креативної стратегії продукту №1 у своїй категорії. Основні задачі: створення концептів для креативів, написання ТЗ для дизайнерів, участь у брейнштормах та зйомках, аналіз результатів і моніторинг трендів. Вимоги: англійська від Intermediate, креативне й аналітичне мислення, бажання швидко навчатись і працювати з трендами. Перевагою буде знання маркетингових метрик і Figma.
Що почитати про роботу маркетлога
PMM — роль, яка викликає чимало непорозумінь. Хтось вважає, що це лише про маркетинг, інші впевнені, що PMM — це те саме, що Growth чи Product Manager. Дмитро Цапій, Product Marketing Manager в Universe Group, спростовує поширені міфи про цю роль, а також про трактування метрик, підходи до побудови воронок, продуктову аналітику та конверсії.
Як проходить співбесіда з маркетологами різних грейдів у продуктових ІТ-компаніях та які питання їм ставлять? Катерина Боровська, CMO Promova поділилася найголовнішими якостями, які шукають у кандидатах, чому інтервʼюер перевіряє вміння заперечувати менеджеру, яка одна з найголовніших вимог до сеньйора, а також чим відрізняються інтервʼю для різних напрямів маркетингової команди.
Оптимізація конверсії — це комплексний процес з кількома складниками. Він передбачає і
запуск нових воронок, і покращення сталої конверсії у покупку, і збільшення кроків, які ведуть до підвищення кількості користувачів та покупок на продукті. Тому процес роботи з нею потрібно розглядати на трьох різних етапах — відповідно до того, де знаходиться воронка. На кожному з них робота з конверсією буде відрізнятися, а команда матиме свої «болі». Про них у своїй колонці розповідає Єгор Воробйов, Product Marketing Lead у Promova (Boosters).
Продуктові метрики — кількісні показники, що допомагають зрозуміти, як користувачі взаємодіють з продуктом, наскільки продукт затребуваний, а також оцінити поточний стан бізнесу. Скільки і які метрики потрібно відстежувати — залежить від розміру компанії, фази її розвитку та особливостей продукту. Як обрати метрики? Розповідає Ілля Алістратенко, CPO української компанії Lift з екосистеми Genesis, що розробляє застосунки для контент-креаторів.
