Дані працівників Spirit Airlines можуть продати Google для навчання ШІ

Google виграла торги за 34 роки даних збанкрутілої Spirit Airlines, які планують використовувати для навчання ШІ. Угоду оскаржує профспілка бортпровідників через можливий продаж конфіденційних даних працівників, повідомляє WIRED.

Конфіденційні дані серед корпоративних даних

Після банкрутства Spirit Airlines дані авіакомпанії стали окремим активом, за який змагалися компанії, що працюють зі штучним інтелектом. 

Масив охоплює 34 роки роботи Spirit Airlines. До нього входять рахунки, операційна інформація про польоти, продажі Wi-Fi, дані працівників та формування екіпажів.

Google запропонувала $10 млн та випередила Mercor із пропозицією $7,5 млн. Однак перемога на торгах ще не означає завершення угоди — її має затвердити суд.

Компанія наголошує, що персональні дані клієнтів не входитимуть до продажу. Водночас масив містить значний обсяг інформації, пов’язаної з працівниками Spirit Airlines.

Серед даних— понад 1 млн записів робочого часу, більш як 175 000 записів про працівників та майже 150 000 податкових форм. Також до даних входять трудові договори, судові матеріали та 80 000 облікових записів електронної пошти.

Профспілка вимагає захистити дані колишніх бортпровідників

Продаж оскаржує Association of Flight Attendants, яка налічує 55 000 членів. Заперечення стосується даних 5 500 колишніх бортпровідників Spirit Airlines. 

Профспілка вважає, що до Google може потрапити конфіденційна інформація, яку працівники передавали авіакомпанії протягом десятиліть. 

Один із колишніх бортпровідників повідомив, що робочі акаунти містили особисті та медичні відомості. Серед них була інформація про викидні, випадки домашнього насильства та переговори щодо профспілкових контрактів.

Документи передбачають процедуру очищення інформації від елементів, які дозволяють пов’язати її з конкретною людиною.

AFA вважає такого підходу недостатнім для працівників. Профспілка стверджує, що ШІ полегшує повторне зіставлення деперсоналізованої інформації з іншими наборами даних.

Профспілка просить повністю виключити дані бортпровідників з угоди або надати їм такий самий захист, як інформації споживачів.

Прогалина в захисті даних працівників

Юристи звертають увагу на різницю між захистом інформації споживачів і працівників у США.

«Межі між інформацією та даними, які створює працівник, і його власною персональною інформацією немає. Законодавство не встигло», — сказала Сіма Патель, професорка права Юридичного коледжу Каліфорнійського університету в Сан-Франциско.

Результат справи Spirit Airlines може вплинути на те, як компанії та профспілки надалі підходитимуть до використання даних працівників.

Слухання щодо продажу перенесли на 9 вересня.