спецпроєкт
Read
to build:
бізнес-книги для IT-фахівців
Read to build:
бізнес-книги для IT-фахівців
спецпроєкт
Книги про бізнес часто підозрюються в банальності: мовляв, справжні рішення народжуються в переговорних, а не на сторінках книжок. Та якщо дивитися не на цитати, а на рамки мислення, картина інша: книги дають команді спільну мову, вчать бачити причини, а не лише симптоми.
Наприкінці 1990-х операційний блок Amazon під керівництвом Джеффа Вілке саме так і зробив — узяв «The Goal» Еліягу Голдратта за робочий орієнтир і сфокусувався на пошуку та розвантаженні вузьких місць. Для Amazon це означало чесно назвати вузьке місце — конкретну ланку в фулфілменті — і перебудувати довкола нього процеси. Одна ідея з роману-кейсу перетворилася на метрики, ритми складів і нову логіку ухвалення рішень.
Спецпроєкт «Read to build» — не про «десять цитат для натхнення», а про інструменти, що впливають на практику.
Володимир Многолєтній
співзасновник та СЕО Genesis
Ми створили Genesis Press як некомерційну ініціативу, щоб дати українцям доступ до найкращих книг про бізнес — рідною мовою. За перший рік ми запустили «Хто», «Щоденник CEO», «Заради прибутку», «Проблема холодного старту», перевидали «Принципи» та «Netflix і культура інновацій». Наш KPI простий і амбітний: 100 000 примірників за п’ять років, і вже виконано більше чверті цього плану.
Ми не заробляємо на книжках — наш ROI вимірюється новими сильними командами й правильними рішеннями фаундерів. Працюємо з «Лабораторією», Vivat, «Наш Формат», «КМ-Букс» і відкриті до нових партнерств. «Хто» тричі додруковували; перший наклад розкупили менш ніж за пів року — значить, попит є. Наша роль — зняти з ринку частину ризиків і допомогти якісним тайтлам дістатися до тих, кому вони справді потрібні.
Ми створили Genesis Press як некомерційну ініціативу, щоб дати українцям доступ до найкращих книг про бізнес — рідною мовою. За перший рік ми запустили «Хто», «Щоденник CEO», «Заради прибутку», «Проблема холодного старту», перевидали «Принципи» та «Netflix і культура інновацій». Наш KPI простий і амбітний: 100 000 примірників за п’ять років, і вже виконано більше чверті цього плану.
Ми не заробляємо на книжках — наш ROI вимірюється новими сильними командами й правильними рішеннями фаундерів. Працюємо з «Лабораторією», Vivat, «Наш Формат», «КМ-Букс» і відкриті до нових партнерств. «Хто» тричі додруковували; перший наклад розкупили менш ніж за пів року — значить, попит є. Наша роль — зняти з ринку частину ризиків і допомогти якісним тайтлам дістатися до тих, кому вони справді потрібні.
Володимир Многолєтній
співзасновник та СЕО Genesis
Книги про бізнес часто підозрюються в банальності: мовляв, справжні рішення народжуються в переговорних, а не на сторінках книжок. Та якщо дивитися не на цитати, а на рамки мислення, картина інша: книги дають команді спільну мову, вчать бачити причини, а не лише симптоми.
Наприкінці 1990-х операційний блок Amazon під керівництвом Джеффа Вілке саме так і зробив — узяв «The Goal» Еліягу Голдратта за робочий орієнтир і сфокусувався на пошуку та розвантаженні вузьких місць. Для Amazon це означало чесно назвати вузьке місце — конкретну ланку в фулфілменті — і перебудувати довкола нього процеси. Одна ідея з роману-кейсу перетворилася на метрики, ритми складів і нову логіку ухвалення рішень.
Спецпроєкт «Read to build» — не про «десять цитат для натхнення», а про інструменти, що впливають на практику.
Genesis Press — некомерційна ініціатива Genesis з видавництва культових бізнес-книжок українською — провела перше дослідження, яке системно описує стан і динаміку бізнес-літератури в Україні. У ньому поєднали аналітику світових і локальних даних, досвід видавців і читацькі звички, щоб показати, як формується культура читання бізнес-книг — від глобальних бестселерів до українських авторів.
HBJ, використовуючи дані дослідження, створили візуальну мапу бізнес-книг, які стануть у пригоді технічним- та бізнес-лідерам, архітекторам, продакт-менеджерам — усім, хто переносить ідеї з книжок у продакшн і вимірює результат.
Genesis Press
Genesis Press — некомерційна ініціатива Genesis з видавництва культових бізнес-книжок українською — провела перше дослідження, яке системно описує стан і динаміку бізнес-літератури в Україні. У ньому поєднали аналітику світових і локальних даних, досвід видавців і читацькі звички, щоб показати, як формується культура читання бізнес-книг — від глобальних бестселерів до українських авторів. HBJ, використовуючи дані дослідження, створили візуальну мапу бізнес-книг, які стануть у пригоді технічним- та бізнес-лідерам, архітекторам, продакт-менеджерам — усім, хто переносить ідеї з книжок у продакшн і вимірює результат.
Що саме у цьому спецпроєкті:
Українські лідери продажів за підкатегоріями
— бізнес/фінанси/економіка, маркетинг/комунікації, саморозвиток.
02
Що саме у цьому спецпроєкті:
Глобальні бестселери та новинки 2024–2025
— з позначками доступності українською.
— з позначками доступності українською.
Українські лідери продажів за підкатегоріями
— бізнес/фінанси/економіка, маркетинг/комунікації, саморозвиток.
— бізнес/фінанси/економіка, маркетинг/комунікації, саморозвиток.
Які бізнес-книги читають українці?
— список найпопулярнішої бізнес-літератури в Україні за результатами опитування Genesis Press.
— список найпопу лярнішої бізнес-літератури в Україні за результатами опитування Genesis Press.
Інна Білоножко
книжкова аналітикиня, засновниця IndieBookData
Великі аналітичні компанії структурують бази за попитом: у книговиданні його задають видавці, дистриб'ютори й книгарні, тож замість сотень підкатегорій зазвичай лишають десяток. В Україні це видно в рубрикаторах, однак вони орієнтовані на продажі, а не на оптимальну класифікацію. Тому ринку потрібен уніфікований класифікатор за західними стандартами. Ми створили такий у IndieBookData, саме на ці дані спирається наше дослідження (саморозвиток, кар’єра, бізнес/фінанси, маркетинг, бізнес-біографії та мемуари).
Великі аналітичні компанії структурують бази за попитом: у книговиданні його задають видавці, дистриб'ютори й книгарні, тож замість сотень підкатегорій зазвичай лишають десяток. В Україні це видно в рубрикаторах, однак вони орієнтовані на продажі, а не на оптимальну класифікацію. Тому ринку потрібен уніфікований класифікатор за західними стандартами. Ми створили такий у IndieBookData, саме на ці дані спирається наше дослідження (саморозвиток, кар’єра, бізнес/фінанси, маркетинг, бізнес-біографії та мемуари).
Інна Білоножко
книжкова аналітикиня, засновниця IndieBookData
Світові бестселери 2024-2025
Які бізнес-книги світ читає зараз?
Мої рекомендації — «Розверніть корабель. Уроки менеджменту від капітана підводного човна» Девіда Марке (колишній капітан підводного човна ВМС США) та «Eleven Rings» Філа Джексона (тренер зіркового складу Chicago Bulls) — це дві книги про один і той самий глибинний принцип створення видатних команд. Марке показує, як будувати автономію, відповідальність і лідерство на всіх рівнях у складних системах по формулі «лідер-лідер». Джексон демонструє, як трансформувати групу сильних індивідів (баскетбольні гравці) у команду, де его підпорядковується культурі, а талант — системі.
Разом ці книги дали мені цілісне бачення: найкращі результати створюються там, де лідер не контролює, а формує середовище, яке в свою чергу саме народжує лідерство і ownership.
Михайло Галян
засновник і СЕО Boosters
Інна Білоножко
книжкова аналітикиня, засновниця IndieBookData
На західних ринках рекомендації — ключ до купівлі фахових і кар’єрно-орієнтованих книг; у поєднанні з тривалим лідерством на Amazon, Barnes & Noble, Waterstones, Thalia вони забезпечують статус лонґселера. Для українських читачів бізнес-літу рішення так само визначають рекомендації — це підтвердило опитування Genesis Press. Ми склали стислий список світових бізнес-бестселерів, врахувавши не лише експертні списки й нагороди, а й голос читачів (рейтинги продажів, оцінки та «to-read» на Goodreads). Тому перелік охоплює як фахові книжки (менеджмент, економіка, маркетинг, технології), так і популярний мотиваційний/селф-гелп — вартий уваги, бо це читають ваші колеги й партнери.
Катерина Котвіцька
директорка з контенту MEGOGO BOOKS
Популярність книжок на кшталт «Атомні звички», «7 звичок» чи «Психологія впливу» довготривала, бо кожне нове покоління має запит, який ці книжки задовольняють. Ці теми не прив’язані до конкретного періоду: вони стаються в житті кожної людини. Часто це очевидні чи базові ситуації, але вони стаються в період особистісного чи професійного розвитку, саме такі книжки стають для нього актуальними й відкривають уже перевірені часом принципи. Такі лонгселери допомагають синхронізуватися як досвідченим менеджерам, так й управлінцям, які тільки розпочинають свій професійний шлях.
2025 рік
Джерела: Goodreads, Amazon, Forbes
2025 рік
Джерела: Goodreads, Amazon, Forbes
2024 рік
2024 рік
04
$100M Money Models
Алекс Хормозі
Хормозі збирає робочі моделі монетизації — від сервісів і продуктів до підписок і платформ — і зводить їх до простих важелів: попит, ціна, обсяг, витрати, утримання. Книжка допомагає обрати нішу, сформулювати пропозицію, налаштувати канали продажів і вийти на передбачуваний дохід без гонитви за черговою ідеєю.
03
The Psychology of Money
Морган Гаусел
Історія про те, як ми насправді поводимося з грошима: не за формулами, а під впливом історій, досвіду й характеру. Автор переконує, що статки зростають не завдяки «геніальним угодам», а завдяки поведінці — терпінню, запасу міцності, готовності жити з ризиком і не плутати везіння з майстерністю. У підсумку ця книжка не про мільйон на рахунку, а про свободу розпоряджатися власним часом.
02
Atomic Habits
Джеймс Клір
Книжка про малі кроки, що дають великий ефект. Клір пропонує дивитися на звички через призму ідентичності: ти змінюєшся не тоді, коли «змушуєш себе», а тоді, коли щоденними діями підтверджуєш, ким хочеш бути. У центрі — чотири правила: зроби звичку очевидною, привабливою, легкою й такою, що приносить задоволення.
01
The Let Them Theory
Мел Роббінс
Практичний ґайд із побудови особистих меж і зниження тривожності через двоетапний підхід: Let Them (припинити намагатися контролювати інших і приймати їхню поведінку як даність) та Let Me (повернути фокус на власні дії, рішення й цінності). Книжка поєднує короткі інструменти, приклади та психологічні інсайти, показуючи, як цей принцип працює в стосунках, на роботі й у щоденних конфліктах, допомагаючи економити енергію та діяти з позиції ясності й самоповаги.
Мої рекомендації — «Розверніть корабель. Уроки менеджменту від капітана підводного човна» Девіда Марке (колишній капітан підводного човна ВМС США) та «Eleven Rings» Філа Джексона (тренер зіркового складу Chicago Bulls) — це дві книги про один і той самий глибинний принцип створення видатних команд. Марке показує, як будувати автономію, відповідальність і лідерство на всіх рівнях у складних системах по формулі «лідер-лідер». Джексон демонструє, як трансформувати групу сильних індивідів (баскетбольні гравці) у команду, де его підпорядковується культурі, а талант — системі.
Разом ці книги дали мені цілісне бачення: найкращі результати створюються там, де лідер не контролює, а формує середовище, яке в свою чергу саме народжує лідерство і ownership.
Михайло Галян
засновник і СЕО Boosters
На західних ринках рекомендації — ключ до купівлі фахових і кар’єрно-орієнтованих книг; у поєднанні з тривалим лідерством на Amazon, Barnes & Noble, Waterstones, Thalia вони забезпечують статус лонґселера. Для українських читачів бізнес-літу рішення так само визначають рекомендації — це підтвердило опитування Genesis Press. Ми склали стислий список світових бізнес-бестселерів, врахувавши не лише експертні списки й нагороди, а й голос читачів (рейтинги продажів, оцінки та «to-read» на Goodreads). Тому перелік охоплює як фахові книжки (менеджмент, економіка, маркетинг, технології), так і популярний мотиваційний/селф-гелп — вартий уваги, бо це читають ваші колеги й партнери.
Інна Білоножко
книжкова аналітикиня, засновниця IndieBookData
Популярність книжок на кшталт «Атомні звички», «7 звичок» чи «Психологія впливу» довготривала, бо кожне нове покоління має запит, який ці книжки зад овольняють. Ці теми не прив’язані до конкретного періоду: вони стаються в житті кожної людини. Часто це очевидні чи базові ситуації, але вони стаються в період особистісного чи професійного розвитку, саме такі книжки стають для нього актуальними й відкривають уже перевірені часом принципи. Такі лонгселери допомагають синхронізуватися як досвідченим менеджерам, так й управлінцям, які тільки розпочинають свій професійний шлях.
Катерина Котвіцька
директорка з контенту MEGOGO BOOKS
2025 рік
Джерела: Goodreads, Amazon, Forbes
2024 рік
04
$100M Money Models
Алекс Хормозі
Хормозі збирає робочі моделі монетизації — від сервісів і продуктів до підписок і платформ — і зводить їх до простих важелів: попит, ціна, обсяг, витрати, утримання. Книжка допомагає обрати нішу, сформулювати пропозицію, налаштувати канали продажів і вийти на передбачуваний дохід без гонитви за черговою ідеєю.
03
The Psychology of Money
Морган Гаусел
Історія про те, як ми насправді поводимося з грошима: не за формулами, а під впливом історій, досвіду й характеру. Автор переконує, що статки зростають не завдяки «геніальним угодам», а завдяки поведінці — терпінню, запасу міцності, готовності жити з ризиком і не плутати везіння з майстерністю. У підсумку ця книжка не про мільйон на рахунку, а про свободу розпоряджатися власним часом.
02
Atomic Habits
Джеймс Клір
Книжка про малі кроки, що дають великий ефект. Клір пропонує дивитися на звички через призму ідентичності: ти змінюєшся не тоді, коли «змушуєш себе», а тоді, коли щоденними діями підтверджуєш, ким хочеш бути. У центрі — чотири правила: зроби звичку очевидною, привабливою, легкою й такою, що приносить задоволення.
01
The Let Them Theory
Мел Роббінс
Практичний ґайд із побуд ови особистих меж і зниження тривожності через двоетапний підхід: Let Them (припинити намагатися контролювати інших і приймати їхню поведінку як даність) та Let Me (повернути фокус на власні дії, рішення й цінності). Книжка поєднує короткі інструменти, приклади та психологічні інсайти, показуючи, як цей принцип працює в стосунках, на роботі й у щоденних конфліктах, допомагаючи економити енергію та діяти з позиції ясності й самоповаги.
Ярослав Морозов
засновник і СЕО Universe Group
Мій must-read топ книг про бізнес: «High Output Management» Ендрю Ґроува, «Важкі діалоги» Кері Паттерсона, «Radical Candor» Кіма Скотта, «Measure What Matters» Джона Дорра, «Netflix і культура інновацій» (Ріда Гастінґса та Ерін Маєр.
Хоча ці книжки не визначають наших процесів безпосередньо, але вони формують мої щоденні управлінські практики — і опосередковано задають тон для всієї компанії.
Коли навколо панує хаос — від економічної нестабільності до ракетних загроз — людина шукає те, чим вона реально може керувати. Читання книжок про звички стає формою активної психотерапії. Так наприклад, «Атомні звички» є у списку бестселерів протягом усього часу роботи MEGOGO BOOKS.
Катерина Котвіцька
директорка з контенту MEGOGO BOOKS
Український топ-ландшафт:
Ірина Юрченко
Head of Marketing & PR видавництва «Лабораторія»
Формування портфелю — це завжди поєднання трьох факторів, але з чітким фокусом на корисність. Ми аналізуємо ринок, уважно слухаємо читачів і зберігаємо свою редакційну оптику: обираємо експертні книжки, які змінюють мислення й допомагають працювати ефективніше. Пріоритет — не «хайп», а довгострокова якість.
Нині бачимо зростання попиту на книжки про управління командами і особистий менеджмент з урахуванням умов невизначеності і криз. Не менш важливою тут лишається практичність книжки, теорія заради теорії відходить на другий план.
Мій must-read топ книг про бізнес: «High Output Management» Ендрю Ґроува, «Важкі діалоги» Кері Паттерсона, «Radical Candor» Кіма Скотта, «Measure What Matters» Джона Дорра, «Netflix і культура інновацій» (Ріда Гастінґса та Ерін Маєр.
Хоча ці книжки не визначають наших процесів безпосередньо, але вони формують мої щоденні управлінські практики — і опосередковано задають тон для всієї компанії.
Ярослав Морозов
засновник і СЕО Universe Group
Коли навколо панує хаос — від економічної нестабільності до ракетних загроз — людина шукає те, чим вона реально може керувати. Читання книжок про звички стає формою активної психотерапії. Так наприклад, «Атомні звички» є у списку бестселерів протягом усього часу роботи MEGOGO BOOKS.
Український читач дуже цінує контент, який можна застосувати тут і зараз. Ці книжки дають готові, перевірені системи (do-it-yourself kits), а не просто мотиваційні промови. Ми не чекаємо, поки «все налагодиться», а використовуємо ці інструменти, щоб налагодити себе та свій професійний процес вже сьогодні.
Катерина Котвіцька
директорка з контенту MEGOGO BOOKS
Український топ-ландшафт:
Формування портфелю — це завжди поєднання трьох факторів, але з чітким фокусом на корисність. Ми аналізуємо ринок, уважно слухаємо читачів і зберігаємо свою редакційну оптику: обираємо експертні книжки, які змінюють мислення й допомагають працювати ефективніше. Пріоритет — не «хайп», а довгострокова якість.
Нині бачимо зростання попиту на книжки про управління командами і особистий менеджмент з урахуванням умов невизначеності і криз. Не менш важливою тут лишається практичність книжки, теорія заради теорії відходить на другий план.
Ірина Юрченко
Head of Marketing & PR видавництва «Лабораторія»
Останні прочитані
Найкорисніші
Які бізнес-книги читають українці?
Щоби глибше зрозуміти ставлення українців до бізнес-літератури — хто і що читає, як обирає книги, що мотивує, а що, навпаки, відштовхує, Genesis Press провели опитування. У ньому взяли участь 834 респонденти. Ми дізнались, які IT книги та бізнес-книжки українські читачі називають найкориснішими та які вони прочитали нещодавно.
Найкорисніші
Останні прочитані
Які бізнес-книги читають українці?
Щоби глибше зрозуміти ставлення українців до бізнес-літератури — хто і що читає, як обирає книги, що мотивує, а що, навпаки, відштовхує, Genesis Press провели опитування. У ньому взяли участь 834 респонденти. Ми дізнались, які IT книги та бізнес-книжки українські читачі називають найкориснішими та які вони прочитали нещодавно.
Ірина Юрченко
Head of Marketing & PR видавництва «Лабораторія»
Умови, в яких ми живемо з початку повномасштабного вторгнення, впливають. У центрі запитів на книжки зараз — виживання бізнесу, адаптація команд, пошук нових моделей доходу. Зростає не лише довіра, а й запит на українські кейси і авторство.
«Lean Startup» Еріка Райса мала фундаментальний вплив на продуктові та командні процеси Boosters. Вона сформувала культуру тестування гіпотез, швидких експериментів та вимірюваного прийняття рішень.
Завдяки цьому ми рухаємося швидше, більш контрольовано і значно зрозуміліше: кожна ідея — це гіпотеза, кожен запуск — експеримент, кожен результат — навчання.
Михайло Галян
засновник і СЕО Boosters
Повний текст дослідження Genesis Press читайте тут
Повний текст дослідження Genesis Press читайте тут
«Lean Startup» Еріка Райса мала фундаментальний вплив на продуктові та командні процеси Boosters. Вона сформувала культуру тестування гіпотез, швидких експериментів та вимірюваного прийняття рішень.
Завдяки цьому ми рухаємося швидше, більш контрольовано і значно зрозуміліше: кожна ідея — це гіпотеза, кожен запуск — експеримент, кожен результат — навчання.
Михайло Галян
засновник і СЕО Boosters
Умови, в яких ми живемо з початку повномасштабного вторгнення, впливають. У центрі запитів на книжки зараз — виживання бізнесу, адаптація команд, пошук нових моделей доходу. Зростає не лише довіра, а й запит на українські кейси і авторство.
Ірина Юрченко
Head of Marketing & PR видавництва «Лабораторія»
Текст:
Тетяна Кучер
Дизайн і верстка:
Влада Якимова
